解鎖方法促進步 儲備技能啟新篇——瑞行集團第二期中高層培訓班第三階段培訓成功舉辦
2月27—3月1日，瑞行集團第二期中高層管理干部培訓班（第三階段）培訓，在集團大會議室順利舉行。
本階段培訓的主題是“技能方法儲備”，旨在促進中高層管理干部學習管理新方法，拓寬技能新視野，建設(shè)高效團隊與組織。講師們通過案例式教學，深入淺出地講解項目實踐與風險管理、商務(wù)談判和市場營銷技巧，將課程實用性和可操作性融為一體，幫助學員融會貫通、學以致用。
《公眾表達與高階溝通技巧》課程，講師通過體驗式教學，結(jié)合心理學進行場景模擬，從溝通途徑的角度、傳遞者的角度及接受者的角度，為大家進行解析，幫助大家在溝通技能的提升上做了實用性指導(dǎo)，切實提升學員們綜合溝通素養(yǎng)。
《PDCI性格密碼識人術(shù)》培訓中，講師利用心理測評工具將學員們進行PDCI四型分類，通過現(xiàn)場互動討論、角色分析、情景演練等多種形式的教學方式，讓在場的學員深刻的理解了性格分類在管理工作的重要作用。
培訓課程兼具趣味性與實用性，培訓現(xiàn)場氣氛熱烈，學員們討論積極，作答踴躍，充分參與，真正做到了學有所獲。此外，本次培訓還吸引了各部門、各公司多名基層員工前來旁聽，主動參與學習與討論。
本次培訓邀請到清華厚德能源規(guī)劃與管理研究院專家、高級咨詢顧問張蓬，大客戶深度營銷實戰(zhàn)專家、整合營銷實戰(zhàn)資深顧問黃鑫亮、啟迪之星全球創(chuàng)業(yè)營特聘導(dǎo)師陳碩，PDCI性格密碼系統(tǒng)的創(chuàng)始人、臺灣知名的性格分析專家許哲銘等行業(yè)專家擔任本次培訓講師。
附 學員即興詩一首：
和風攆寒冬，知書早春送。
瑞行求是忙，厚德伸手幫。
講師前臺坐，滿堂求知渴。
各路娓娓道，尤把營銷淘。
現(xiàn)身躍躍試，生怕不先識。
習就真知在，游得中流開。
——涇合公司 魯帆
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